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Bonjour à tous et bienvenue sur le
podcast English Dialogue. Je suis Emma,
toujours accompagnée de mon co-animateur Mike. Salut
Emma. Salut à tous. Le sujet d'aujourd'hui nous
concerne tous. La productivité et la
gestion du temps.
Oui, de nos jours, tout le monde jongle avec de
multiples tâches : travail, famille, objectifs
personnels. Cela peut être accablant.
Exactement. Mais nous ne sommes pas obligés de nous sentir
impuissants. Il existe des stratégies qui peuvent
nous aider à mieux utiliser notre temps et
notre énergie. Mike, comment définis-tu la
productivité pour toi ? Pour moi, la
productivité ne consiste pas seulement à faire plus
en moins de temps. Il s'agit de faire les
bonnes choses efficacement, en se concentrant sur la
qualité, et pas seulement sur la quantité.
C'est juste. La productivité, c'est aligner
nos actions sur nos priorités pour qu'on
ne soit pas seulement occupés, mais qu'on avance
réellement de manière significative. Oui. Et
la gestion du temps est l'un des outils qui
nous aident à y parvenir. Définir des horaires,
décomposer les tâches et faire de la place
pour ce qui compte. Je me souviens d'une époque où
j'essayais de tout faire en même temps
sans aucun système réel. Je finissais
par être stressée et épuisée. Finalement, j'ai
compris que j'avais besoin d'une structure. J'ai commencé
à utiliser un agenda, à attribuer des tâches à des
blocs de temps spécifiques et à accorder à chaque
projet l'attention qu'il méritait. Ça
a tout changé. Je me sentais plus
maîtrisée et moins dépassée.
C'est un excellent exemple, Emma. Avoir un
système aide à créer des frontières entre les
tâches et les empêche de déborder
les unes sur les autres. Oui.
Et lorsque nous gérons notre temps
consciemment, nous pouvons éviter la sensation
de toujours courir. Une technique que je
trouve utile est la technique Pomodoro,
qui consiste à travailler en courtes périodes concentrées, puis à
faire de courtes pauses. J'ai essayé ça
aussi. Comment cela t'aide-t-il concrètement?
Lorsque j'utilise la technique Pomodoro, je
m'engage à me concentrer profondément pendant, disons, 25 minutes
sur une seule tâche. Pas de vérification du téléphone, pas de
distractions liées aux e-mails.
Après cela, je m'accorde une pause de cinq minutes.
Cette méthode entraîne mon cerveau à
se concentrer par courtes périodes, ce qui rend les tâches
difficiles plus faciles à gérer. À
la fin de quelques cycles, j'ai
accompli beaucoup de choses sans me sentir
mentalement épuisé. C'est une bonne
stratégie. Elle aide également à décomposer les
grandes tâches en parties plus petites et plus faciles à
assimiler. Exactement. Et cela réduit la
procrastination car vous n'avez qu'à
vous engager pour 25 minutes à la fois. Une autre
approche consiste à fixer des objectifs clairs et réalisables.
Sans objectifs, la productivité peut
devenir aléatoire. N'est-ce pas ? Si nous ne savons pas
ce que nous visons, nous pouvons travailler
dur toute la journée sans nous rapprocher de ce qui
compte vraiment. J'ai constaté que la définition d'objectifs SMART
(spécifiques, mesurables, atteignables,
pertinents et limités dans le temps) m'aide à rester sur
la bonne voie. Par exemple, au lieu de dire je
veux écrire plus, je me fixe un objectif comme
écrire 1 000 mots pour mon blog d'ici
jeudi soir. Cela me donne un objectif
clair et une échéance, ce qui m'aide à gérer
mon temps efficacement.
C'est un excellent exemple. La clarté de
l'objectif facilite la planification du moment
et de la manière de le faire. Oui. Et savoir exactement
à quoi ressemble le résultat final facilite la
mesure des progrès.
De plus, apprendre à prioriser est essentiel.
Nous avons souvent plus de tâches que nous ne pouvons en
gérer, donc choisir ce qui vient en premier
est important. Je trouve la matrice d'Eisenhower
utile pour catégoriser les tâches par ordre d'importance
et d'urgence. Comment l'utilises-tu dans
la pratique ? Je liste mes tâches et les
classe en quatre catégories : urgent et
important, important mais pas urgent,
urgent mais pas important, et ni
urgent ni important. Les tâches urgentes et
importantes sont effectuées en premier.
Les tâches importantes mais pas urgentes sont
planifiées. Les tâches urgentes mais pas importantes
peuvent être déléguées si possible.
Et les tâches qui ne sont ni urgentes ni
importantes peuvent souvent être éliminées. Cela
m'aide à concentrer mon temps sur ce qui
fait vraiment avancer les choses. C'est un excellent
système. Il élimine le bruit et
nous empêche de passer du temps sur des
distractions triviales,
n'est-ce pas ? Il nous oblige à être honnêtes quant à
ce qui compte vraiment. Un autre aspect est
la gestion de l'énergie. Certaines tâches nécessitent
une concentration profonde, d'autres moins. Oui, nous
devrions programmer les tâches en fonction de nos
périodes de pointe d'énergie. Quand es-tu le plus
alerte, Mike ? Je suis généralement plus concentré le
matin. C'est à ce moment-là que j'essaie de m'attaquer aux
tâches complexes, comme rédiger des rapports,
analyser des données. L'après-midi, quand je suis un
peu moins vif, je peux répondre aux
e-mails ou avoir des réunions informelles. En
faisant correspondre les tâches à mes
rythmes énergétiques naturels, je travaille plus efficacement et
me sens moins fatigué. C'est logique.
Nous ne sommes pas des robots. Notre énergie fluctue
tout au long de la journée. Exactement. Et si nous
ignorons cela, nous perdons plus de temps à
travailler sur des tâches lorsque nous ne sommes pas au
meilleur de notre forme. Nous devrions également penser à
minimiser les
distractions. Les notifications, les réseaux
sociaux et l'encombrement empiètent tous sur la
productivité.
Oui, même de petites interruptions peuvent
perturber le flux et nous coûter plus de temps
que nous ne le pensons. J'ai pris l'habitude de
désactiver les notifications non essentielles
pendant mes périodes de travail concentré. Je
ferme les onglets de navigateur inutiles, mets mon
téléphone en silencieux et, parfois, je mets même
un casque antibruit. Le simple fait de rendre
l'environnement sans distraction
peut doubler ma production dans le même laps de
temps. Ces petits changements s'additionnent. Nous
sous-estimons souvent le temps que nous
perdons à cause des distractions.
Un autre conseil : apprenez à dire non lorsque vous êtes
à pleine capacité. En prendre trop mène à
l'épuisement professionnel et à de mauvais résultats.
Absolument. Les limites protègent notre temps
et notre énergie, garantissant que nous pouvons faire un travail de
qualité sur ce à quoi nous nous sommes déjà engagés.
Il est parfois difficile de dire non,
surtout si nous craignons de décevoir
les autres ou de manquer des opportunités. C'est vrai.
Mais si nous disons oui à tout, nous finissons
par être
dépassés. Il est plus respectueux envers
nous-mêmes et envers les autres d'être honnêtes quant à
nos limites. En disant non lorsque c'est nécessaire,
nous nous assurons de pouvoir tenir nos engagements.
La qualité plutôt que la quantité
s'applique à nos engagements ainsi qu'à
nos tâches. Bien dit. Être honnête avec
nous-mêmes et avec les autres prévient le stress et
maintient la confiance. Un autre facteur est
l'examen régulier. La productivité n'est pas un système
qu'on met en place et qu'on oublie. Elle a besoin
d'ajustements périodiques.
Comment évalues-tu ton système ? À la
fin de chaque semaine, je regarde ce que j'ai
accompli et ce qui a pris du retard. Je me
demande : ai-je travaillé sur mes principales priorités ?
Ai-je bien géré mon temps ? Y a-t-il eu des
interruptions
inattendues ? Cette réflexion m'aide à
affiner mon approche. Peut-être ai-je besoin d'un
horaire différent ou de déléguer
certaines tâches. Avec le temps, ces petits
ajustements m'aident à devenir plus efficace.
C'est une pratique solide. La réflexion
garantit que nous continuons à évoluer et à améliorer
notre gestion du temps.
Exactement. Il s'agit d'une amélioration
continue. Nous pouvons également penser à
automatiser ou à rationaliser les tâches
répétitives. Parfois, la technologie peut nous faire gagner du
temps.
Oui, de la configuration de filtres d'e-mail à
l'utilisation d'applications de productivité, nous pouvons déléguer
certaines tâches à des outils. Par exemple, si je
remarque que je passe trop de temps à
planifier des réunions, je peux utiliser un
outil de planification qui affiche mes
disponibilités et permet aux autres de choisir un
créneau. Cela supprime les allers-retours
d'e-mails et libère ce temps pour un travail plus
significatif. Des automatisations simples comme
celle-ci peuvent avoir un impact important à long
terme. Absolument. L'automatisation peut supprimer les
frictions et rationaliser les flux de travail.
Et rappelez-vous, la productivité ne concerne pas seulement
le travail. Bien gérer notre temps
laisse de la place à la détente, à l'exercice
et à la famille. N'est-ce pas ? Une gestion du temps
équilibrée mène à une vie plus riche et plus saine
dans l'ensemble, pas seulement à une meilleure production de
travail. Nous devrions programmer du temps libre
pour les loisirs, le repos et le plaisir. Oui. Si
nous ne nous ressourçons pas, nous risquons l'épuisement professionnel,
ce qui nuit finalement à la productivité.
J'ai réalisé que lorsque je prends soin de
mon bien-être, que je dors suffisamment, que je fais des
pauses, que je fais de l'exercice, je suis plus concentré et
efficace lorsque je travaille. Ces
activités non liées au travail soutiennent en réalité ma
productivité plutôt que d'en détourner
l'attention. Il s'agit de voir la situation dans son
ensemble. Nous sommes des êtres holistiques, pas seulement
des machines à productivité. C'est très vrai. Une bonne
gestion du temps inclut de prendre soin de
nous-mêmes. De plus, n'oubliez pas de
célébrer les
réalisations. Reconnaître les progrès
nous maintient motivés. Oui, reconnaître
ce que nous avons bien fait nous encourage à
continuer. Il est facile de se concentrer sur ce qui reste
à faire, mais célébrer les réussites donne un
sentiment de satisfaction.
Je tiens une liste de choses faites à côté de ma liste
de choses à faire. À la fin de la journée ou de la semaine, je
la consulte pour voir ce que j'ai accompli. C'est un
petit changement de perspective qui me rappelle
que je progresse. Cela renforce la
confiance et la résilience, ce qui facilite
l'exécution des tâches futures avec un
état d'esprit positif. J'adore cette idée.
Se concentrer sur les progrès, et pas seulement sur le travail en attente,
est stimulant.
Ainsi, la productivité et la gestion du temps
ne consistent pas seulement à entasser plus de choses dans nos
horaires. Il s'agit d'aligner les
efforts sur les priorités, d'utiliser des
stratégies efficaces, de protéger notre énergie et de
maintenir l'équilibre.
Exactement. C'est une approche holistique.
Connaître nos objectifs, utiliser des outils qui
aident, fixer des limites et nourrir
notre bien-être. Nous espérons que ces idées
vous aideront à trouver un meilleur rythme dans votre
vie quotidienne. Merci de nous avoir rejoints aujourd'hui
sur le podcast English Dialogue. Prenez
soin de vous. Rappelez-vous, le temps est une
ressource. Utilisez-la judicieusement et avec bienveillance.
À la prochaine fois.
[Musique]